常用服務專區
防疫專區
新進教職員專區
教職員權益專區
教師升等專區
學術倫理專區
約用工作人員專區
勞僱型計畫人員專區
員工協助方案專區
福利好康專區
離職人員專區
二代健保專區
行政中立暨公務倫理專區
不適任教師專區
性騷擾防治專區
人事服務簡訊專區
校長遴選專區
常用連結
本校差勤系統
eCPA人事服務網
國民旅遊卡檢核系統
大專教師送審通報系統
教職員服務證掛失系統

勞僱型計畫人員專區

發佈日期:2013 / 9 / 23  點閱人數:23136  最後編修日期:2021 / 11 / 11  列印

* 聘期為104年9月14日以後之新制表單

計畫研究人力聘任簽案申請列印區

說明

  1. 專任人員(原專任助理)
  2. 勞僱型兼任人員(原兼任助理)
  3. 臨時工/工讀生

 


*勞僱型計畫研究人力請假及出勤說明


儲存檔案方式:將滑鼠移向檔案文字名稱後,按一下滑鼠右鍵,然後選取 [另存連結為…] 即可存取檔案。

*自104年9月14日起,計畫勞僱型助理因勞保因素不得追溯聘期,要怎麼進用及離職呢?

計畫研究人力申請簽案及隨簽檢附表件

說明

專任人員(原專任助理)怎麼進用?

●新聘者:

一、請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印聘任簽案:http://lis.ntue.edu.tw/

106年8月1日起,本校各類計畫專任人員酬金請依據新訂「國立臺北教育大學計畫專任人員工作酬金暨博士後研究員教學研究費用表」聘用(研發處)

二、隨簽案檢附文件

  1. 計畫經費核定清單或預算書(均含人員經費編列項目)影本1份。

  2. 畢業證書影本1份(國外學歷需經我國駐外單位驗證)。

  3. 身分證正反面影本1份。

  4. 專任人員契約書2份(請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印)。

  5. 博士後研究人員:申請流程及檢附文件如同專任人員,惟契約書請使用博士後研究人員契約書2份(請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印)。

  6. 金融帳號影本1份(本校計畫專任人員薪轉配合銀行:812 台新銀行,台新銀行薪資匯入帳戶優惠申請暨聲明書另請下載填寫後,逕送承辦單位出納組分機82069)

  7. 勞健保、勞退加保申請單(請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印,承辦單位事務組分機82366)。

  8. 新聘計畫專任人員另需於報到當日繳交已完成之體檢報告送總務處環安組(請參閱總務處環安組首頁左方》組內業務》勞工健康檢查及管理人事室首頁 》 表單下載 》 科技部、教育部計畫研究人力 》 新進人員健康檢查及管理相關規定,承辦單位環安組分機82170)。

三、請於起聘日【前5個工作天】申辦,簽案依序會辦各處室完成後,契約書請至文書組用印,準備影本(請參考簽案右下方說明文字),至人事室報到(報到前請參考研究計畫專任人員進用及報到程序表)。

●續聘者:

一、請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印聘任簽案:http://lis.ntue.edu.tw/

106年8月1日起,本校各類計畫專任人員酬金請依據新訂「國立臺北教育大學計畫專任人員工作酬金暨博士後研究員教學研究費用表」聘用(研發處)

二、隨簽案檢附文件:

  1. 計畫經費核定清單或預算書(均含人員經費編列項目)影本1份。

  2. 前次聘任簽案影本1份。

  3. 專任人員契約書2份(請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印)。

  4. 博士後研究人員:申請流程及檢附文件如同專任人員,惟契約書請使用博士後研究人員契約書2份(請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印)。

  5. 勞健保、勞退加保申請單(請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印,承辦單位事務組分機82366)。

三、請於起聘日【前5個工作天】申辦,簽案依序會辦各處室完成後,契約書請至文書組用印,準備影本(請參考簽案右下方說明文字)送至人事室備查。

●聘期中:如有調薪等重大變更,聘任簽案請重跑和續聘一樣的流程!


專任人員(原專任助理)怎麼離職?

●停聘者(含聘用期間屆滿期間未屆滿因故辭職者)

※辦理離職程序前請先行詳閱「國立臺北教育大學研究計畫專任助理離職程序表

  1. 辦理離職申請(請於離職生效日【前一個月】申辦)離職申請需經計畫主持人/單位主管同意後,請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印計畫專任人員離職通知單,依「應辦離職手續單位」順序至各單位核章完畢後,再將離職通知單送交人事室登記備查,以完成離職程序,俾利於離職生效日當天起核發離職證明書。

  2. 申請時,請至「總務處用人整合暨保費管理系統」→保費資料→中間欄位點選異動按鈕→勾選區間人員→下拉點選轉出-離職,檢視資料無誤後列印,進行各單位會辦離職程序。

  3. 如有問題請洽承辦人分機82189。 

 

1. 申辦時間:請於起聘日【前5個工作天】申辦

2. 申辦人:聘用單位。

3. 聘任外籍人士:請於確定聘任後至起聘日的前10日,主動向勞動力發展署辦理工作許可。領取工作許可後,影本1份隨聘任簽案檢附備查。

4. 外籍人士:另請至「外僑人士課稅專區(Alien Taxation Area)」下載填寫表單後,逕送承辦單位出納組辦理。

5. 薪資撥款:每月10日學校按時造薪水冊,次月5日前後入帳。

勞僱型兼任人員(原兼任助理)怎麼進用?

●新聘者:

一、請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印聘任簽案:http://lis.ntue.edu.tw/

107年7月25日起,本校科技部補助專題研究計畫兼任人員酬金請依據新訂「國立臺北教育大學科技部補助專題研究計畫兼任助理工作酬金研究津貼支給標準表」聘用(研發處)

二、隨簽案檢附文件:

  1. 研究獎助生及勞僱型兼任助理及臨時人員同意書3份 (請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印)。
  2. 勞健保、勞退加保申請單(請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印,承辦單位事務組分機82262)。
  3. 勞僱型兼任助理及臨時工定期勞動契約書2份 (請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印)。
  4. 計畫經費核定清單或預算書(均含人員經費編列項目)影本1份。
  5. 學生證正反面影本1份 。
  6. 身分證正反面影本1份。
  7. 金融帳號影本1份。

三、請於起聘日【前5個工作天】申辦,簽案依序會辦各處室完成後,契約書請至文書組用印,準備【簽案影本、契約書影本、同意書正本1份】送至人事室備查。

四、每月工作總時數上限:請以月薪÷基本工資(160元/時)換算,以符合勞基法不低於最低基本工資之規範。

●續聘者:

一、請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印聘任簽案:http://lis.ntue.edu.tw/

107年7月25日起,本校科技部補助專題研究計畫兼任人員酬金請依據新訂「國立臺北教育大學科技部補助專題研究計畫兼任助理工作酬金研究津貼支給標準表」聘用(研發處)

二、隨簽案檢附文件:

  1. 研究獎助生及勞僱型兼任助理及臨時人員同意書3份 (請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印)。
  2. 勞健保、勞退加保申請單 (請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印,承辦單位事務組分機82262)。
  3. 勞僱型兼任助理及臨時工定期勞動契約書2份 (請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印)。
  4. 計畫經費核定清單或預算書(均含人員經費編列項目)影本1份。
  5. 前次聘任簽案影本1份。

三、請於起聘日【前5個工作天】申辦,簽案依序會辦各處室完成後,契約書請至文書組用印,準備【簽案影本、契約書影本、同意書正本1份】送至人事室備查。

●聘期中:如有調薪等重大變更,簽案請重跑和續聘一樣的流程!


勞僱型兼任人員(原兼任助理)怎麼離職?

聘期屆滿前中途停聘者:

  1. 請填寫勞僱型兼任助理停聘簽案(停聘),列印紙本後至各單位核章完畢,再擲人事室登記備查完成停聘程序。
  2. 並請於離職前3-5天將「退保清冊」送至總務處事務組辦理退保(文件及詳情請洽事務組分機82262)。

聘期屆滿停聘者:

請於離職前3-5天將「退保清冊」送至總務處事務組辦理退保(文件及詳情請洽事務組分機82262)。

 

 

 

1. 申辦時間:請起聘日【前5個工作天】申辦

2. 申辦人:聘用單位。

3. 聘任外籍人士:本校僑生請透過學務處生輔組申請工作證,本校外籍學生請透過研發處國際組申請工作證,於工作證效期內始得工作。

4. 外籍人士:另請至「外僑人士課稅專區(Alien Taxation Area)」下載填寫表單後,逕送承辦單位出納組辦理。

5. 薪資:請用人單位每月5日前至主計室請購系統,產出上個月之印領清冊,並檢附工作日誌表,以請領薪資。

臨時工/工讀生怎麼進用?

●新聘者:

一、請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印聘任簽案:http://lis.ntue.edu.tw/

二、隨簽案檢附文件:

  1. 研究獎助生及勞僱型兼任助理及臨時人員同意書3份 (請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印)。
  2. 勞健保、勞退加保申請單 (請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印,承辦單位事務組分機82262)。
  3. 勞僱型兼任助理及臨時工定期勞動契約書2份 (請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印)。
  4. 計畫經費核定清單或預算書(均含人員經費編列項目)影本1份。
  5. 身分證正反面影本1份。
  6. 金融帳號影本1份。

三、請於起聘日【前5個工作天】申辦,簽案依序會辦各處室完成後,契約書請至文書組用印,準備【簽案影本、契約書影本、同意書正本1份】送至人事室備查。

●續聘者:

一、請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印聘任簽案:http://lis.ntue.edu.tw/

二、隨簽案檢附文件:

  1. 研究獎助生及勞僱型兼任助理及臨時人員同意書3份 (請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印)。
  2. 勞健保、勞退加保申請單 (請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印,承辦單位事務組分機82262)。
  3. 勞僱型兼任助理及臨時工定期勞動契約書2份 (請至「總務處用人整合暨保費管理系統」線上申請並列印)。
  4. 計畫經費核定清單或預算書(均含人員經費編列項目)影本1份。
  5. 前次聘任簽案影本1份。

三、請於起聘日【前5個工作天】申辦,簽案依序會辦各處室完成後,契約書請至文書組用印,準備【簽案影本、契約書影本、同意書正本1份】送至人事室備查。

●聘期中:如有調薪等重大變更,簽案請重跑和續聘一樣的流程!

 

1. 申辦時間:請起聘日【前5個工作天】申辦

2. 申辦人:聘用單位。

3. 聘任外籍人士:本校僑生請透過學務處生輔組申請工作證,本校外籍學生請透過研發處國際組申請工作證,於工作證效期內始得工作。

4. 外籍人士:另請至「外僑人士課稅專區(Alien Taxation Area)」下載填寫表單後,逕送承辦單位出納組辦理。

5. 薪資:請用人單位每月5日前至主計室請購系統,產出上個月之印領清冊,並檢附工作日誌表,以請領薪資。

臨時工/工讀生怎麼離職?

聘期屆滿前中途停聘者:

請於離職前3-5天將「退保清冊」送至總務處事務組辦理退保(文件及詳情請洽事務組分機82262)。

聘期屆滿停聘者:

請於離職前3-5天將「退保清冊」送至總務處事務組辦理退保(文件及詳情請洽事務組分機82262)。